A B+N Csoport, Kelet-Közép-Európa vezető facility management vállalata, és az Óbudai Egyetem új ösztöndíjprogramot indított, hogy támogassa a fiatal tehetségek szakmai fejlődését és pályakezdését. A program célja, hogy a hallgatók ne csak pénzügyi támogatásban részesüljenek, hanem valós, gyakorlati tapasztalatokat is szerezzenek a B+N Csoport innovatív projektjeiben.

A fiatal tehetségek szakmai fejlődését segíti új ösztöndíjprogramjával a B+N Csoport, amely az Óbudai Egyetemmel együttműködve három kiemelkedő hallgató tanulmányait és gyakorlati tapasztalatszerzését támogatja tíz hónapon keresztül.

A kezdeményezés célja, hogy a hallgatók az anyagi támogatás mellett valós iparági tapasztalatot is szerezzenek: az ösztöndíjasok bekapcsolódhatnak a B+N Csoport különböző projektjeibe, és közvetlenül is megismerhetik a vállalat működését.

Mindkét intézmény nagy számokkal rendelkezik. Az Óbudai Egyetemnek 14 ezer hallgatója van, a B+N-nek pedig 15 ezer dolgozója - a B+N ezzel hazánk egyik legnagyobb foglalkoztatója.

Az ösztöndíjprogram keretében két gazdasági informatikus és egy műszaki menedzser tanuló részesül havi 150 000 forintos támogatásban 10 hónapon keresztül - tudta meg az fmbusiness.hu.

Utánpótlás-nevelés a B+N-nél

A program jól illeszkedik a cég hosszú távú stratégiájába, amelynek egyik alappillére az utánpótlás-nevelés és a szakmai tudásmegosztás. Kis-Szölgyémi Ferenc, a B+N Referencia Zrt. vezérigazgatója és tulajdonosa az aláírási eseményen mondta, „a B+N Csoportnál már a kezdetek óta hiszünk a tehetséggondozás fontosságában. Kollégáink szakmai fejlődését különböző képzési rendszerekkel támogatjuk, legyen szó akár betanított munkáról, akár magas beosztásban dolgozó vezetőről.  Ez az ösztöndíjprogram is ennek a kezdeményezésnek a része: így nemcsak tehetséges fiatalok tanulmányait könnyíthetjük meg, hanem arra is lehetőséget biztosítunk számukra, hogy a szakmai tudásukat a gyakorlatban, egy nemzetközi vállalatnál szilárdíthassák meg”.

Szakmai tapasztalat az egyetemi tudás mellé

„Az Óbudai Egyetem számára kiemelt fontosságú, hogy hallgatóink ne csak elméleti tudást kapjanak, hanem olyan szakmai tapasztalatokat is, amelyek közvetlenül hasznosíthatók a munkaerőpiacon. A B+N Csoporttal közös ösztöndíjprogram kiváló példa arra, hogyan tudjuk összekapcsolni az oktatást a gazdaság szereplőivel és olyan lehetőségeket kínálni hallgatóinknak, amelyek egyaránt segítik tanulmányaik sikeres befejezését és szakmai karrierjük elindítását. Büszkék vagyunk arra, hogy partnereinkkel együttműködve olyan utakat nyitunk meg a fiatalok előtt, amelyek hosszú távon is hozzájárulnak pályafutásukhoz és a magyar gazdaság fejlődéséhez” – mondta az aláírási ceremónián Prof. Dr. Kovács Levente, az Óbudai Egyetem rektora.

A hivatalos aláírási eseményen elhangzott: ez még csak a kezdet, hiszen mindkét fél hosszú távon, stratégiai partnerségben gondolkodik a tehetséggondozás és az oktatás–vállalati együttműködés területén.